外国人材を採用する際、「日本語能力」はもちろん重要ですが、実は「英語力」も業務やコミュニケーションに大きく影響します。

今回は、アストミルコープでご紹介することの多い インドネシア・ミャンマー・ベトナム・タイ・インド の5か国について、日本と比較しながら英語力の特徴をご紹介します。

英語力ランキング（日本との比較）

世界的な英語能力指数（EF English Proficiency Index）では、おおよそ次のような順位となっています。

※年度によって順位は変動します。

インド🇮🇳

インドは世界でもトップクラスの英語力を持つ国です。

学校教育だけでなく、英語が公用語の一つとして使用されており、大学やIT企業では英語が日常的に使われています。そのため、海外企業とのやり取りや英語でのコミュニケーションも得意な人材が多いのが特徴です。

インドネシア🇮🇩

インドネシアでは英語教育が比較的盛んで、若い世代ほど英語に触れる機会が増えています。

観光業やサービス業も発展しているため、外国人とのコミュニケーションに慣れている方も少なくありません。

日本で働く特定技能人材の中でも、英語で簡単な意思疎通ができる方は比較的多い印象があります。

ベトナム🇻🇳

ベトナムでは小学校から英語教育が行われています。

都市部では英語教育のレベルも高く、若い世代ほど英語力が向上しています。

一方で地方出身者は個人差もあるため、日本語能力と合わせて確認することが大切です。

ミャンマー🇲🇲

ミャンマーはかつてイギリスの統治下にあった歴史があり、英語教育の基盤はあります。

しかし、近年の社会情勢などの影響もあり、英語力には地域差や個人差があります。

その一方で、日本語学習に熱心な方が多く、日本での就労を目標に努力している人材が多いことも特徴です。

タイ🇹🇭

タイでは英語教育は行われていますが、日常生活ではタイ語が中心です。

そのため、英語力は個人差が大きく、都市部と地方でも差があります。

観光業経験者は英語を話せる方も多いですが、一般的には日本と同程度の英語力と言われています。

日本は意外と英語力が低い？

日本は経済大国である一方、英語能力指数では毎年中位〜下位に位置しています。

そのため、外国人材の中には、日本人社員より英語でのコミュニケーションが得意な方も少なくありません。

英語力だけでなく、日本語力も重要

もちろん、日本国内で働くためには日本語能力が最も重要です。

しかし、

・海外との取引がある企業
・外国人スタッフが多い職場
・今後海外展開を考えている企業

では、英語力を持つ外国人材は大きな強みになります。

採用時には日本語能力だけでなく、英語力やこれまでの学習経験にも注目すると、より幅広い人材活用が可能になります。

まとめ

国によって英語教育や学習環境は大きく異なります。

アストミルコープでは、日本語能力だけでなく、それぞれの国の教育背景や特徴も踏まえたうえで、

企業様に最適な外国人材をご紹介しております。

外国人採用をご検討中の企業様は、お気軽にアストミルコープまでご相談ください。